当社では年功序列はありませんので、やる気や向上心のある人材には仕事や役職も任せていきます。当然、努力や成果に応じた給与体系ですから、やりがいや成長を実感できる環境を整えています。
教育に関しては、私自身が経営塾で社員教育に携わり、リーダーを目指す若手からマネージャーを目指す幹部候補まで各ステージにおけるプログラムを構築し、一人一人に合った育成を行っています。
私が人財育成に力を入れる根底には、「社員は家族」という価値観があります。
社員全員が社会で通用するプロフェッショナルな人材に育てたいという想いが強いので、仕事面では厳しく指導しますが、遊ぶ時は思いっきり遊ぶというメリハリを大切にしています。
毎年、様々な会社行事を企画しますが、恒例の社員旅行では社員の家族を招待し、盛大に楽しむ機会を設けています。
プライベートの充実も大切にしていますから、人や社会に喜ばれる仕事・サービスを提供し、努力に見合った報酬をもらい、自分の趣味や家族の時間を楽しめる人生を送ってほしいと考えています。
千秋技研株式会社 代表取締役 吉岡 亨浩
毎週金曜日に、次世代を担う社員を対象に経営塾を開いています。
塾活動の基本は、トップを含む従業員の意識(安全・品質・原価)を変えることにあります。改善しようと手順や手法を教えても、問題意識の無い人には効果は得られません。また問題意識が変わらなければ「ふくらみ」のある改善も期待できません。
改善を進めるには、問題意識を持って事実を見つめる姿勢が第一で、手順や手法を覚えるのは第二で良いという考えで行います。
問題意識を高めて職場の中に潜在しているロス(ムダ・ムリ・ムラ)事項を見つけて排除(自主改善)し、楽に仕事が出来る職場環境を作って効率化を図ることを目標としています。
| 募集職種 | ①機械設計 ②電気設計 ③機械組立 ④購買 ⑤加工 ⑥品質管理 ⑦営業 ※現在①②③⑤⑥⑦を募集中 |
|---|---|
| 仕事内容 | ①顧客やスタッフ(営業、設計、組立等)との打合わせから完成まで一貫して携わって頂きます。 現在使用しているCADはAutoCAD、WINSTAR CAD、CATIAV5、iCAD等です。 ②ハード・シーケンスソフトでの設計を行い、立ち上げまでをお願いします。 ③図面を見ながら機械の組立て、配管、調整、試運転等を行って頂きます。 ④部品の発注・仕入、資材の受入が主な業務です。 ⑤加工:汎用旋盤・NCフライス・5面加工機・マシニングセンター・ラジアルボール盤溶接:アーク溶接・アルゴン溶接・プラズマ溶断 ⑥製作した機械をチェックシートに基づいて動作確認を行い、出来上がる製品の品質チェックを行います。 ⑦お客様との仕様打合せ・見積り・日程調整・立会対応など客先対応を行います。 |
| 勤務地 | 技術センター(愛知県丹羽郡大口町替地三丁目147番地) |
| 勤務時間 | 8:30~17:20 |
| 休暇 | 年間休日数120日 週休2日制(土・日) 会社カレンダーによる 夏季、年末年始、有給、リフレッシュ休暇(5年毎に連続5日の有給+5万円の推奨金支給) |
| 待遇 | 昇給随時・賞与3回・交通費全額負担・社保完・社員寮・家族手当(1万円)・住宅手当(1万円)・皆勤手当(5千円)・残業・食事手当てあり サービス残業は一切ありません。 年1回社員旅行があり、無料で参加できます。 |
| 応募方法 | 電話またはEメールで連絡後、履歴書(写真添付のこと)を下記連絡先に送付下さい。 ご質問などは電話またはEメールにてお受けします。 |
| 連絡先 | 千秋技研株式会社 採用担当:総務人事 加藤 〒480-0133 愛知県丹羽郡大口町替地3-147 電話:0587-95-8811 |